HR CONSULTING UND KARRIEREPLANUNG
 

Für unsere Klienten – HR CONSULTING

 

Wir helfen Ihnen bei der Suche und Auswahl geeigneter Angestellter mit Methode der Potentialanalyse in konkreter Position. Sie werden ganz genau genau wissen, was Sie von dem Kandidat in Position erwarten können.Potentialbeurteilung hilft bei der weiteren Entwicklungplänen.

Diese Analysen geben dem Auftraggeber wichtige Kriterien in die Hand, um die richtigen Entscheidungen treffen und die Effektivität seiner Firma steigern zu können.

Wir sind ein geschulter Partner von Profiles International, die zu den weltweit führenden Firmen im Bereich Assessment Testing zählt.

Unsere Tests helfen Ihnen bei der Auswahl der Kandidaten, bei der Arbeit mit Ihren Mitarbeitern, bei der Planung von Schulungen und für wichtige Entscheidungen.

Assessment Testing ermöglicht wesentliche Aussagen zu folgenden Bereichen:

  •    Erfolgreiche Aufnahmegespräche
  •    Auswahl und Anwerbung der richtigen Kandidaten
  •    Halten der Schlüsseltalente
  •    Verkaufssteigerung und Auswahl der Verkäufer
  •    Managementanalyse
  •    Training und Schulungen
  •    Team Building
  •     Motivation der Mitarbeiter
  •    Festellen der Belastbarkeit
  •    Kundenservice, Outplacement

Wir können Ihnen einen externen Mitarbeitercoach oder Unternehmenscoach vermitteln, der über spezielle Schulungs- und Trainingsprogramme für Firmen verfügt. Seine Trainingsprogramme beinhalten die Bereiche Produktion, Verkauf, Verarbeitung, aber auch Akkreditierungsverfahren für Beamte der Staatsverwaltung.

 

Privat - Karierreplanung und persönliche Entwicklung

 

Keine Herausforderungen, fehlende Kontakte, Zeitmangel, verschlechterte Bedingungen im Beruf, Routine, Burnout, das alles beeinträchtiget die Chancen auf dem Arbeitsmarkt.

Wir helfen Ihnen, sich beruflich (neu) zu orientieren und beraten Sie den beruflichen Erfolg erzielen koennen. 

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